Un blog de Fundación Mujeres
Aunque este espacio no es un foro, los artículos recogidos en este Blog admiten comentarios por parte de personas interesadas en promover un debate en torno a los contenidos de cada uno de ellos. Los mencionados comentarios estarán sujetos a moderación por parte de la autora. Los criterios sobre la moderación son los siguientes:
Todos aquellos comentarios que no se ajusten a los mencionados criterios no serán autorizados por la administración del Blog. Este no es un espacio de confrontación sino de reflexión sobre la mejor forma de construir una sociedad más justa para hombres y mujeres desde el desarrollo del derecho a la igualdad. Son bienvenidos los desacuerdos que permiten un debate sosegado y divertido pero, de ninguna manera, van a aceptarse argumentos que planteen una guerra de sexos. De igual manera que ninguno de los artículos va a dar cabida a este tipo de planteamiento, no van a ser autorizados comentarios que contengan argumentos en este tono. Para esto ya hay otros espacios. Búsquenlos.
Muchas gracias.
Licenciada en derecho, especialista en políticas de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, especialmente en el mercado laboral.
Directora de la Fundación Mujeres desde el año 2001.